Ouïe à ce qui est. S'entendre, c'est d'abord s'écouter...

La médiation est une pratique alternative de régulation et de gestion des conflits.

Elle nécessite un médiateur neutre et impartial, permettant aux parties en présence de s'écouter et de tenter de trouver une solution équitable prenant en compte les besoins de chacun.

Le processus de Communication Non Violente est au cœur de ma pratique.

C’est une manière d’être en relation qui nous encourage à utiliser un langage favorisant l’élan du cœur plutôt qu’un langage qui contribue au ressentiment ou diminue l’estime de soi.

Permettre un espace d'écoute et de reconnaissance mutuelles respectant les valeurs propres à chacun et favorisant l'élan de coopération, c'est apprendre à tendre l'oreille avant de tendre la main...

« On ne voit bien qu’avec le cœur, l’essentiel est invisible pour les yeux »

Ouïe à ce qui est. S'entendre, c'est d'abord s'écouter...

La médiation est une pratique alternative de régulation et de gestion des conflits.

Elle nécessite un médiateur neutre et impartial, permettant aux parties en présence de s'écouter et de tenter de trouver une solution équitable prenant en compte les besoins de chacun.

Le processus de Communication Non Violente est au cœur de ma pratique.

C’est une manière d’être en relation qui nous encourage à utiliser un langage favorisant l’élan du cœur plutôt qu’un langage qui contribue au ressentiment ou diminue l’estime de soi.

Permettre un espace d'écoute et de reconnaissance mutuelles respectant les valeurs propres à chacun et favorisant l'élan de coopération, c'est apprendre à tendre l'oreille avant de tendre la main...

« On ne voit bien qu’avec le cœur, l’essentiel est invisible pour les yeux »